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  • 简介:在职技能培训计划申请表在职技能培训计划申请表培训班名称本年度举办班数培训地点培训目的培训对象培训人数培训时间教学目标培训科目科目名称授课时间教师姓名教学大纲教材来源备注培训方式1.上课实习同时进行每日上课小时,实习小时2.上课与实习分别进行上课周(月)每日小时3.全部培训时间在现场实习
    上传时间:2021-05-03
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  • 简介:公司岗位目标表公司岗位目标表主管人员姓名岗位职务所属部门期间自至目标序号岗位目标说明完成日期定期考核结果(好、中、差)本目标实际完成情况(将成果尽可能具体列述)成果考证对影响岗位目标完成的特殊困难及难以控制环境的说明及意见年月年月低于目标接近目标超过目标123
    上传时间:2021-05-03
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  • 简介:制造业成绩与效率增长率考核表典范制造业成绩与效率增长率考核表典范姓名部门职称入公司日期年资任现职日期人事记录(1)考勤假别记录扣分旷职(-3分/日)事假(-1分/日)病假(-0.5分/日)迟到、早退(-0.5分/次)特休公假婚假丧假公伤假产假合计扣分本年度未休完特休天数(2)类别结果事
    上传时间:2021-05-03
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  • 简介:照会案件调查报告照会案件调查报告先生单位姓名签章照会案件经过状况(损失)原因(要因)内容对策(费用)资料意见
    上传时间:2021-05-03
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  • 简介:员工自我鉴定表员工自我鉴定表姓名部门职位入司日期学历出生日期现任主要工作项目目前工作你认为目前担任的工作对你是否合适工作量是否恰当在你执行工作时,你曾感到什么困难工作希望你认为你比较适合哪些方面的工作你不适合哪些方面的工作其中最适合你的工作是什么你对你现在的工作有什么希望薪资及职位你认为你的工作报酬是否合理职位是
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  • 简介:员工评定表Staffassessment员工评定表STAFFASSESSMENT部门Department科室Section姓名Name职务Jobtitle聘佣时间Lengthofemployment请根据下列方面评定员工的工作业绩,并在每一个栏目中填写你的评审意见A.非常满意;B.比较满意;C.可以接受;D.不满意;E.非常
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  • 简介:在职训练学员意见调查表训练课程名称主办部门说明1、本表请受训学员详实填写,并请于结训时交予主办部门2、请将选答项目号码勾在括弧栏内。3、请你给予率直的反应及批评,这样可以帮助我们对训练计划将来有所改进。(1)课程内容如何1、优2、好3、尚可4、劣(2)教学方法如何1、优2、好3、尚可4
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  • 简介:XX公司员工考核登记表公司员工考核登记表单位页次职别工号姓名88年上88年下89年上89年下90年上90年下91年上91年下92年上92年下特优优甲乙丙
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  • 简介:员工培训报告书年月日培训名称及编号参加人员姓名培训时间培训地点培训方式使用资料导师姓名及简介主办单位培训后的检讨培训人员意见受训心得(值得应用于本公司的建议)对下次派员参加本训练课程的建议事项主办单位意见总经理经(副)理主
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  • 简介:总务部门业务能力分析表项目评分内容指导职员录用是否有计划性54321人员是否适材适所54321文件的管理是否万全54321就业规则是否适当54321各种制度是否妥当54321各类活动的实施54321职员教育的实施54321薪奉案是否恰当54321考核案是否妥当5
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